为深入推进党支部标准化、规范化、特色化建设，全面提升基层党组织政治功能和组织功能、推动党建与业务深度融合，助推集团高质量发展。3月11日，集团召开基层党支部星级评定工作培训启动会。集团党委副书记、副总裁、工会负责人李良君出席会议并讲话。
李良君指出，今年是国企改革深化提升行动和“十四五”规划“双收官”之年，也是实现“十五五”良好开局、打牢基础的关键之年，持续发挥好党组织战斗堡垒、党员先锋模范作用，不断加强基层党建工作的战略性、基础性意义更加凸显、责任更加重大，希望各级党组织以更饱满的热情、更坚定的信念、更有力的举措，开展好集团基层党支部星级评定工作。一是要提高认识，统一思想，深刻领会星级评定的重要意义。要认识到开展星级评定工作是夯实基层基础的“强基工程”、服务发展大局的“赋能工程”、锻造先锋队伍的“聚力工程”，要通过扎实开展星级支部评定工作，不断加强党支部标准化规范化特色化建设。二是要锚定目标，压实责任，扎实推进星级评定落地见效。要把抓基层、打基础作为长远之计和固本之策，把大抓基层、大抓支部的责任扛在肩上，层层压实创评责任，精心组织实施星级评定，形成闭环管理，提升创评效果。三是要积累经验，深化成果，长效激发星级评定示范效应。要将基层党支部星级评定打造成为推动党支部全面进步、全面过硬、促进党建与业务深度融合的重要抓手，要通过有效的宣传和推广，积极推动典型经验转化为普遍实践，从而提升集团基层党建的整体水平。
会上，集团党委组织部详细解读了《集团基层党支部星级评定实施方案》和《考核细则表》，明确了分阶段实施的目标任务、时间节点和具体要求。会议邀请了纺织集团原党委工作部副部长王建发、市国资委“万名书记进党校”课程老师陈铭珍分别围绕国企党支部标准化规范化建设、党建与业务融合、打造党建特色工作等方面专题授课，通过系统知识解析、案例研讨、分组讨论等多元化教学形式，为大家呈现了一场全面细致、专业务实的辅导，具有很强的针对性和实操性。
集团党委组织部负责同志、二级单位党建工作分管领导、二级单位党建工作部门负责同志、创评“五星党支部”党支部书记近60人参加会议。
